Сотрудники Государственной инспекции труда провели мониторинг работы кафе «Жар-хаус» индивидуального предпринимателя Сенкир Дженгиз Февзи. В результате обнаружен ряд нарушений. В частности, работодатель не заключил официальный трудовой договор или соглашение со своим сотрудником, который уже больше года работает без официального оформления. Не создано и не обеспечено функционирование системы управления охраной труда на территории кафе. Мероприятий по улучшению условий и охраны труда работодатель не проводит. Частный предприниматель также не требует при поступлении на работу результаты обязательного предварительного медицинского осмотра персонала, отсутствуют необходимые средства индивидуальной защиты сотрудников. Кроме того, персонал не прошёл обязательный вводный инструктаж при приёме на работу, стажировку на рабочем месте.
По итогам проверки вынесено предписание об устранении выявленных нарушений и привлечении к дисциплинарной ответственности виновных.
По официальным данным Государственной инспекции труда КБР подготовила